ما بعد التوظيف: بناء فرق الموارد البشرية القادرة على دمج أصحاب الهمم

التوظيف هو الخطوة الأولى فقط — أما الاستبقاء والنمو الوظيفي والانتماء الحقيقي فيعتمدون على مدى ثقة فرق الموارد البشرية في دعم الموظفين من أصحاب الهمم على المدى الطويل. تزوّد هذه الورشة المعتمدة متخصصي الموارد البشرية بالمهارات اللازمة للتعامل مع طلبات التيسيرات، ومحادثات التطور الوظيفي، والدعم اليومي بثقة وحساسية. يتناول الميسّرون الخبراء أبرز التحديات والتحفظات التي تواجهها فرق الموارد البشرية، ويقدمون بدلاً منها إرشادات عملية وواضحة. سيخرج الحضور بأدوات لبناء وظيفة موارد بشرية تدعم أصحاب الهمم لما بعد مرحلة التوظيف بكثير.

مفتوحة لمتخصصي الموارد البشرية والمدراء. لا يشترط وجود تدريب متخصص مسبق. يُنصح بإحضار دفتر ملاحظات لتدوين خطة العمل.